"Sustainability – People Together"
Bajo este lema, Plasser & Theurer expresa su compromiso con la sostenibilidad. Refleja que consideramos la sostenibilidad como una responsabilidad compartida por todos y cada uno de nuestros empleados y empleadas, y que cada cual puede contribuir a un futuro vivible y habitable. Partiendo de los tres pilares de la sostenibilidad, integramos los aspectos ecológicos, sociales y económicos en todas nuestras actividades.
Medio ambiente
"Together Sustainable"
"TOGETHER SUSTAINABLE“, unidos en pro de la sostenibilidad, refleja nuestra convicción de que solo es posible poner en práctica la sostenibilidad si se implica de forma activa a todos los empleados y empleadas. En Plasser & Theurer, la protección del medio ambiente se considera una misión común. La diferencia la marcan la sensibilidad y el compromiso de cada una de las personas, ya sea al usar conscientemente los recursos, apostar por soluciones innovadoras para la eficiencia energética o reducir nuestra huella ecológica. Unidos, creamos un futuro que siga siendo vivible y habitable.
Aspectos sociales
"People Together"
"PEOPLE TOGETHER", todos a una, es sinónimo del sólido espíritu de equipo en Plasser & Theurer. Todas y todos los que trabajamos en la empresa, independientemente de nuestro género, origen o perfil, tenemos derecho a unas condiciones de trabajo justas, a seguridad y a oportunidades de desarrollo personal y profesional. Juntos creamos un entorno de trabajo que se caracteriza por la confianza mutua y la comunicación abierta. Solo así, como una comunidad consolidada, Plasser & Theurer puede hacer efectiva la justicia social y sentar las bases de una cooperación armoniosa, fructífera y sostenible.
Gobernanza
"Sustainable People"
Con "SUSTAINABLE PEOPLE", personas que viven la sostenibilidad, Plasser & Theurer apuesta por un liderazgo transparente y comprensible para todos y todas, a fin de que la empresa pueda prosperar en su conjunto de forma sostenible y duradera. Una gobernanza sostenible significa asumir responsabilidades, tomar decisiones justas e implicar a todos los empleados y empleadas. Consideramos muy importantes unas normas claras, un proceder honesto y una cultura empresarial basada en la confianza y la cooperación. Es la manera de crear un fundamento firme para forjar juntos el futuro - respetando a las personas, el medio ambiente y la economía.
